ایک اچھا طریقہ

اگیل حکومت کے فریم ورکز کے لیے ضروری ہیں کہ منظم طریقے سے توازن قائم کیا جائے اور وہ یہ یقین رکھیں کہ اگیل منصوبوں کو مجموعی کاروباری مقاصد سے مطابقت رکھنے کے ساتھ ساتھ ساتھ کام کرنا اور ان کی دیکھ بھال کرنا سب کو مضبوط بنانا ہے۔

ایک اچھی گورننگ باڈی کو سمجھنا

اگیل حکومت سیاسیات، کرداروں اور طرز عمل کی تشکیل کو کہتے ہیں جو Agile Project کی قیادت کرتے ہیں۔ روایتی حکمرانی کے برعکس، جو سخت گیر ہو سکتی ہے، اگیل حکومت مثبت بہتری، مسلسل بہتری اور کورنڈر شمولیت کو فروغ دیتی ہے۔اس بات کو یقینی بناتی ہے کہ ٹیمیں ابھی بھی منظم معیار اور اسٹریٹجک مقاصد کی پابندی کر سکتی ہیں۔

مؤثر طریقے سے کام کرنے والے اصول

کھلی رابطہ چینل رکھیں اور منصوبہ بندی میں نظر ثانی کریں۔
[Alignment:] انٹلییشن کے مطابق یہ افواہ عام کاروباری سرگرمیوں کی حمایت کرتی ہے۔
Flexibility: [1] رد عمل اور ترجیحات کی تبدیلی پر مبنی اصلاحات کی اجازت دیں۔
[Accountbility: [D عمدہ واضح کردار اور ذمہ داری تمام ٹیم کے ارکان اور کندھوں پر فائز رہے۔
[CLT:0] [FLT] غیر فعال تجزیہ کاری کے عمل اور نتائج کی شناخت کے لیے استعمال کیے گئے علاقوں کو شناخت کے لیے.

ایک اچھا پیشہ

ایک مؤثر Agile government command میں کئی کلیدی اقدام شامل ہیں:

Decreine Objectives:] اس تنظیم کا مقصد آگیلے حکمرانی سے حاصل کرنا ہے۔
[Idensconstanders: [1] قیادت، منصوبہ بندی ٹیمیں اور دیگر متعلقہ پارٹیوں کی ابتدا پر۔
Delvelop Policies اور ہدایت کار لائنس: ایسے اصول پیدا کریں جو اگیل دستور کی تائید کرتے ہوئے
[fLT] Rolls and Responsss: [1] پروڈیوس ماسٹر، سکروم ماسٹر اور گورنمنٹ لیڈر جیسے ڈرامائی کردار۔
] ایمرجنسی نگرانی اور رپورٹ: [1] میں نقل و حمل کو آگے بڑھانے اور پالیسیوں پر عمل کرنے کے لیے استعمال کیا جاتا ہے۔
[Foster Const Foundation foundation:] حکومت کے فریم ورک کے باقاعدہ تجزیے اور ان کے ساتھ مل کر کام کرنے کی حوصلہ افزائی کرتا ہے۔

کامیابی کیلئے بہترین کوششیں

اپنے ایگزیکٹو کے فریم ورک کی کارکردگی کو بہتر بنانے کے لئے ان بہترین کاموں پر غور کریں:

کوچر کوچ: وسیع پیمانے پر منظم کرنے سے پہلے فریم ورک کو ایک ہی پروجیکٹ کے ساتھ ترتیب دیا جاتا ہے۔

پروموت کولالبوریشن: ٹیموں اور حکومتوں کے درمیان کھل کر گفتگو۔

Gmail Flexibility: ٹیموں کے طور پر پختگی اور تنظیمی ضرورتوں کے طور پر پالیسیوں کو درست کرنے کے لئے تیار رہیں.

تربیت میں داخلہ: [1] اگیل اصولوں اور ضابطہ اخلاق پر تعلیم فراہم کرنا۔

لیورٹیج ٹیکنالوجی: استعمال کرنے والے آلات استعمال کریں جو غیر فعال، قابل استعمال اور تفاعل کی حمایت کرتے ہیں۔

ان اقدامات اور اصولوں کی پیروی سے تنظیم ایک ایسی پالیسی فریم ورک بنا سکتی ہے جو نئی نئی تشکیل، مطابقت پیدا کرنے اور اسٹریٹجک مقاصد کی حمایت کرتی ہے۔یہ توازن آج کے تیزی سے کاروباری ماحول میں قدرے ترقی کے لیے ضروری ہے۔