ইঞ্জিনিয়ারিং রোলের জন্য আচরণমূলক সাক্ষাৎকার টেকানিক

আচরণগত সাক্ষাৎকার একটি গুরুত্বপূর্ণ প্রক্রিয়া হিসেবে পরিণত হয়েছে, বিশেষ করে ইঞ্জিনিয়ারিং ভূমিকার জন্য।

আচরণ বোঝা

সাক্ষাৎকারগুলো প্রার্থীদের প্রতি চ্যালেঞ্জ ও পরস্পরের সঙ্গে কীভাবে আচরণ করা হয়, তা বোঝার জন্য এই পদ্ধতি ব্যবহার করা হয় ।

ইস্টের পদ্ধতি

উত্তর দেওয়ার জন্য একটি কার্যকারী কৌশল হল, টিআরএ পদ্ধতি ।

[[[F][F][FLT][F][F]]:][1]]]], এই প্রসঙ্গে বর্ণনার সাথে আপনি যে প্রসঙ্গটি সম্পাদন করেছেন, অথবা একটি চ্যালেঞ্জের সম্মুখীন হবেন ।
[[[[[[[F][FLT][FLT]:]ask: প্রকৃত টাস্কের ব্যাখ্যা করুন অথবা চ্যালেঞ্জ যুক্ত করা হয়েছে ।
[[[[[[[[[F][F]]][FLT]]]] [FLT]]]:] এই বিষয়ে আলোচনা কর, কাজটি বা চ্যালেঞ্জের জন্য আপনি যে নির্দিষ্ট কাজ করেছিলেন, সেই বিশেষ পদক্ষেপ আলোচনা করুন ।
[[[[[[F][F][F]]] [FLT]]:] আপনার কাজের ফলাফল এবং অভিজ্ঞতা থেকে আপনি যা শিখেছেন, তা ভাগ করে নিন ।

টাইমআরএ পদ্ধতি ব্যবহার করে প্রার্থীদেরকে সাধারণ উত্তর দিতে সুযোগ করে দেয়, যাতে সাক্ষাৎকারকারীদের তাদের চিন্তা এবং ফলাফল বুঝতে পারা সহজ করে।

সাধারণ আচরণ

এই ধরনের সাক্ষাৎকারগুলো কি আসলেই কার্যকরী?

আপনি কীভাবে তা করেছিলেন?
আপনি কি এমন একটা প্রকল্পের উদাহরণ দিতে পারেন, যেখানে আপনাকে একটা দলের সঙ্গে ঘনিষ্ঠভাবে কাজ করতে হয়েছিল?
একটা সময় সম্পর্কে বলো, যখন তোমার একটা কঠিন সময়সীমা পূরণ করতে হয়েছিল, তুমি কিভাবে সময় ঠিক করেছিলে?
আপনি কি কখনো দলের সদস্য - সদস্যদের সঙ্গে একমত হননি?
আপনার সম্বন্ধে কী বলা যায়?

অতীতের অভিজ্ঞতা নিয়ে চিন্তা করে এই প্রশ্নগুলো চিন্তা করার মাধ্যমে প্রস্তুতি নেওয়া প্রার্থীদের দক্ষতা ও প্রতিযোগিতাকে সঠিকভাবে তুলে ধরতে সাহায্য করতে পারে।

আচরণগত সাক্ষাৎকারের প্রস্তুতি

প্রস্তুতি নেওয়ার মূল উদ্দেশ্য হচ্ছে, আচার - ব্যবহারকে দক্ষ করা ।

[[[F] আপনার অভিজ্ঞতার ওপর পুনরায় আস্থা রাখুন:[F] আপনার অতীত ভূমিকা, প্রকল্প এবং চ্যালেঞ্জ সম্বন্ধে চিন্তা করার জন্য সময় করে নিন ।
[[F] আপনার প্রতিক্রিয়াকে দ্রুত মুছে ফেলো: [FO] সাধারণ প্রশ্নের উত্তর দেওয়ার জন্য টাইম পদ্ধতি ব্যবহার করুন ।
[[[FLT] কোম্পানিকে খুঁজে বের কর:[[FFLT] কোম্পানির মূল্যবোধ ও সংস্কৃতি বুঝতে ।
[[[[[F] শান্ত হও এবং আস্থা সহকারে হিসাব করো: [এফএল] সাক্ষাৎকারের সময় [এফএল] [এফএল] উত্তর দেওয়ার আগে শ্বাস নিন ।

ভালোভাবে প্রস্তুতি নেয়ার মাধ্যমে প্রার্থীরা তাদের নিজেদের উপস্থাপন করতে পারবে এবং তাদের সাথে ভালোভাবে কাজ করতে পারবে ইঞ্জিনিয়ারিং চ্যালেঞ্জ মোকাবেলার জন্য প্রস্তুত।

সাক্ষাৎকার চলাকালীন

সাক্ষাৎকারের সময়, বেশ কিছু কৌশল আপনাকে ইতিবাচক ধারণা দিতে সাহায্য করবে:

[[[[[F]] সতর্ক করুন:[F]] যে - প্রশ্নগুলো জিজ্ঞেস করা হচ্ছে, সেগুলোর প্রতি মনোযোগ দিন ।
[[[[[F] সৎ হোন:[F] যদি আপনি কোনো নির্দিষ্ট পরিস্থিতি না দেখে থাকেন, তাহলে তা স্বীকার করা উত্তম ।
[[FLT] এন্থিয়াসিয়াসিয়াম:[FO] ইঞ্জিনিয়ারিং সম্পর্কে আপনার প্রবল আগ্রহ এবং আপনার জন্য যে ভূমিকা রয়েছে তা প্রকাশ করুন ।
[[[F] প্রশ্ন করুন: [FLT] [FLT] এই সাক্ষাৎকারকারীদের সঙ্গে আলোচনা করে দল এবং প্রকল্প সম্বন্ধে বুদ্ধিপূর্বক প্রশ্ন করে ।

এই কৌশলগুলো শুধু কার্যকর উত্তর প্রদানই করে না, সাথে সাক্ষাৎকারকারীদের সাথে একটি র‍্যাপপোর্ট তৈরি করে।

পোস্ট-ইন্টার ভিউ প্রতিফলনের প্রতিফলন

সাক্ষাৎকারের পর, আপনার দক্ষতা সম্বন্ধে চিন্তা করা উপকারজনক ।

[[FLT] কি নিখুঁত:[FLT] সাক্ষাৎকারের কিছু অংশ চিহ্নিত করুন, যেখানে আপনি নিশ্চিত বোধ করেছিলেন যে, আপনি নিশ্চিত ছিলেন যে, এই সাক্ষাৎকারের কিছু অংশ [FFLT]
[[[F] উন্নতির জন্য আর্ROR]:[[FFLT] যে কোন প্রশ্নের উত্তর আপনি প্রহরী বা স্থান থেকে প্রাপ্ত যেকোনো প্রশ্নের উত্তরকে শনাক্ত করুন ।
[[[[[F] অনুসরণ করো: অনুসরণ করো:[F][FLT] সাক্ষাৎকারকারীদের জন্য একটি মেইল প্রেরণ করো, আপনার আগ্রহ পুনরায় পরীক্ষা করে দেখা।

এই প্রতিফলন আপনাকে আরো বড় হতে এবং ভবিষ্যতের সাক্ষাৎকারের জন্য প্রস্তুত হতে সাহায্য করবে।

অন্তর্ভুক্ত

আপনি যেভাবে প্রতিক্রিয়া দেখাতে পারেন, তা আপনার অভিজ্ঞতার কথা মনে রাখুন এবং সাক্ষাৎকারের সময় ইতিবাচকভাবে কাজ করুন ।